Das sind wir

Kommunizieren, verkaufen, beraten, motivieren – und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Filialleiter*in stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du organisierst gern, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? In dieser Position bist du nicht nur die erste Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kund*innen.

• Du steuerst und setzt die Verkaufsaktivitäten der gesamten Produktpalette in deiner Filiale um und stellst sicher, dass erstklassige Kunden- und Serviceorientierung im Mittelpunkt steht
• Dein Kommunikationstalent ist dabei ein echter Pluspunkt
• Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Personalführung in deiner Filiale, motivierst dein Team und führst es zielorientiert zu Erfolgen
• Du sorgst dafür, dass deine Filiale die Werte und Qualität der Post nach außen hin überzeugend repräsentiert und ein positives Kundenerlebnis hinterlässt

• Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf
• Führungserfahrung ist von Vorteil
• Sicheres und seriöses Auftreten sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung
• Grundkenntnisse in MS-Office und sehr gute Deutschkenntnisse

• Gehalt und Prämien: Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.628,96 Euro Bruttomonatsgehalt,
  zusätzlich variable Komponente / Jahr i.H.v. Euro 2.200,- Brutto bei 100% Zielerreichung möglich
• Finanzielle Vorteile & Zusatzleistungen: 400,- EUR Essensbons jährlich, gratis bank99‑Konto, jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie bis zu 3.000,- EUR Ersparnis pro Jahr mit „goodie – die Post Bonuswelt“ (Rabatte für Reisen, Shopping, Sport & Gesundheit sowie Events & Kultur)
• Urlaub & Erholung: Vergünstigte Urlaubsangebote in über 40 postsozial‑Ferienhäusern und Partnerhotels
• Mitarbeiter*innenvorteile: Attraktive Handy‑ und Internettarife der Post‑Eigenmarke „Yelllow“, auch für Family & Friends
• Gesundheit & Arbeitsumfeld: Ganzheitliche Gesundheitsförderung mit vielfältigen Maßnahmen sowie ein kollegiales und krisensicheres Arbeitsumfeld